Finansiering och trygghet

Det vanligaste sättet att finansiera forskarutbildningen är anställning som doktorand. Övriga finansieringsformer är anställning som assistent i kombination med utbildningsbidrag för doktorander, samt stipendier eller annan finansiering. Till forskarutbildning får bara antas sökande som anställs som doktorand eller som beviljas utbildningsbidrag kombinerat med assistenttjänstgöring. Rena utbildningsbidrag är dock en finansieringsform som håller på att fasas ut för att helt ersättas av anställning som doktorand (se Universitetsstyrelsens beslut 2007-04-02). Sökande med annan form av finansiering kan antas om finansieringen kan säkras för hela studietiden och den sökande beräknas kunna slutföra utbildningen inom åtta år.

Forskarstuderande med anställning som doktorand omfattas av allmänt löne- och förmånsavtal (ALFA). ALFA gäller även för assistentanställningen i den mån den omfattar minst 20% av full arbetstid, vid kombination med utbildningsbidrag. Pensionsavtalet (PA- 03) gäller för anställning som doktorand liksom vid assistentanställning.

Information om avtalen

Lönen för innehavare av anställning som doktorand och anställning som assistent i kombination med utbildningsbidrag regleras via en lokalt avtalad och prestationsrelaterad lönestege. Lönen höjs stegvis allt eftersom fordringarna för doktorsexamen uppnåtts.

Information om lönestegen

För utbildningsbidraget gäller inte ALFA, men du kan behålla utbildningsbidraget vid föräldraledighet och sjukperiod som har godkänts av den allmänna försäkringskassan. Mer utförlig information finns på personalavdelningens hemsida. Statens personskadeförsäkring gäller inte för den som bara har utbildningsbidrag. Dock gäller den personskadeförsäkring statliga universitet och högskolor är ålagda att teckna för sina studenter och doktorander.

Information om försäkringar