LiUs logotype

Sidansvarig: kristin.ljungemyr@liu.se kristin.ljungemyr@liu.se
Senast uppdaterad: 2011-10-31 LiU » Om LiU » Visioner och strategier » Ett LiU för alla » Lika villkor » Institutioner och enheter

Linköpings universitet

A till Ö | Översikt | Andra sökmöjligheter

[ Hoppa direkt till textinnehållet ]
Välkommen till LiU.se
Meny: Om lika villkor, Organisation & ansvar, Policy och planer, Protokoll, Definitioner och begrepp, Vad säger lagen?, Diskriminering och trakasserier, Utbildning och information,
Stöd till..:  Institutioner och enheter, Studenter,
Ämnesområden:  Breddad rekrytering, Jämställdhet och genus, Etnicitet och religion, Sexuell läggning & könsöverskridande identitet/uttryck, Funktionshinder, Övrig kränkande särbehandling,
Mer information:  Kontakt, Länkar, Statistik, Nyhetsbrev, Utvecklingsmedel, Priser,
LiU » Om LiU » Visioner och strategier » Ett LiU för alla » Lika villkor » Institutioner och enheter

Stöd till institutioner och enheter

mentor

Arbetet för lika villkor är ett strategiskt arbete som bidrar till en bättre arbetsmiljö och en ökad kvalitet i verksamheten. Det handlar också om att förebygga och motverka kränkande särbehandling, diskriminering och trakasserier. Information och stöd för hur arbetet för lika villkor ska kunna integreras i LiUs verksamhet finns nedan.


Förebyggande och strategiskt arbete


Att upptäcka och åtgärda kränkande särbehandling, diskriminering och trakasserier


Vill ni länka till portalen från er hemsida? Använd den här knappen!

OBS! högerklicka och spara bild som...

knapp

 

 

 


Håll dig uppdaterad om nyheter

Aktuellt

Prenumerera på nyhetsbrevet (utkommer en gång per månad)